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MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Para contribuir a la formación y profesionalización de personal en los tres órdenes de gobierno y en organizaciones e instituciones relacionadas con la gestión pública.

La currícula de la Maestría, por ser resultado de una visión de vanguardia, responde a las más apremiantes demandas, iniciativas y expectativas de la sociedad; se enriquece con el enfoque de sistemas, plantea el uso de métodos actualizados, así como de técnicas y habilidades que propicien los más altos niveles de eficiencia y eficacia posibles de los programas institucionales; sus materias incluyen enfoques de gobierno abierto, perspectiva de género y anticorrupción.

Además, el programa busca dotar a las y los estudiantes que lo cursen, de nuevos enfoques para la atención de la ciudadanía, de mayor y más sana competitividad en la función gubernamental y del uso de tecnologías modernas para aplicarse en campos muy específicos del trabajo público.

El programa impulsa a los funcionarios públicos a identificarse con aquellos valores que le dan sentido a la actividad de gobierno, como la transparencia, la ética profesional, el compromiso con la misión institucional, la igualdad y no discriminación, y el servicio de calidad a la ciudadanía.

El ISAP garantiza una planta de personal docente, directivo y empleada/os en general cuyo comportamiento se caracteriza por su ética profesional y compromiso de servicio con los programas que desarrolla el Instituto.

DESTINATARIOS

El programa académico está dirigido preferentemente a los profesionistas responsables de los mandos medios y superiores del Gobierno del Estado de Sonora, de los Ayuntamientos y de los organismos y dependencias federales ubicados en el Estado.


PROCEDIMIENTO DE ADMISIÓN

Las personas aspirantes pueden pedir detalles al correo  Esta dirección electrónica esta protegida contra spambots. Es necesario activar Javascript para visualizarla y/o al teléfono 662-3126275; también, acudiendo a oficinas del ISAP en Comonfort 70, Colonia Centenario, frente a Plaza Bicentenario. Hermosillo, Sonora, México.

 

REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN

  • Exposición de Motivos para el estudio de la Maestría en una carta dirigida a la Dirección Académica del ISAP
  • Solicitud de inscripción en el formato que le proporcione el ISAP
  • Acta de nacimiento (original y dos copias). Los aspirantes extranjeros deberán anexar original y dos copias de la documentación que acredite su estancia legal en el país
  • Copia notariada del Título de licenciatura (ambos lados) y dos copias simples, tamaño carta.
  • CURP (tres copias)
  • 3 copias de la cédula profesional
  • Currículum vitae actualizado.
  • Seis fotografías recientes, tamaño infantil, en blanco y negro.

Registro de Aspirantes

Al momento de realizar este trámite, el o la aspirante deberá entregar una carta de exposición de Motivos de ingreso a la maestría, la  Solicitud de Inscripción (pedir formato en oficinas del isap o por correo a Esta dirección electrónica esta protegida contra spambots. Es necesario activar Javascript para visualizarla ) anexo currículum vitae básico actualizado.


CARACTERÍSTICAS

  • El programa tiene una duración básica de catorce meses que se extiende a otros meses en función del trabajo de investigación que se decida realizar.
  • Los cursos se imparten en modalidad mixta virtual-presencial, es decir, un sábado cada mes presencial y en plataforma educativa del isap  por Internet desde diez días antes de la sesión presencial y hasta diez día posteriores a la misma: enlinea.isap.mx
  • Se debe obtener un promedio mínimo de 80 por materia para acreditarla.

MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Propedéutico

Administración Estatal y Municipal

Planeación y Presupuestación

Nuevas Tecnologías para la Gestión Pública

Gerencia y Políticas Públicas

Desarrollo Organizacional

Estudios Constitucionales

Métodos Cuantitativos para la Toma de Decisiones

Política Económica y Social

Calidad y Modernización en el Servicio Público

Formulación y Evaluación de Proyectos

Administración de Recursos Materiales

Administración de Recursos Humanos

Control y Evaluación de Gestión



 
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